Mitä tekemistä tunteilla on tuloksenteon kanssa? Lyhyt vastaus: Jokainen strategia, tavoite, prosessi ja muutos herättää sekä johtajissa että työntekijöissä myös tunteita – esimerkiksi ahdistusta, innostusta, ylpeyttä tai riittämättömyyden kokemuksia. Nykyaikainen tutkimus kertoo selvästi, että ihmisten kokemat tunteet vaikuttavat monin tavoin heidän tuloksentekokykyynsä: energiatasoon, päätöksentekoon, vuorovaikutukseen, sitoutumiseen, palautumiseen, motivaatioon. Jokainen työntekijä… Read more about Tunnetaidoilla tulosta ja hyvinvointia